პროფესიონალური რჩევები დისტანციური ქსელისთვის (რადგან ყავაზე შეხვედრა ყოველთვის არ არის ვარიანტი)

არ მისცეთ დისტანციას ხელი შეგიშალოთ მნიშვნელოვანი კავშირების დამყარებაში. მეგი სივერიჩვენ მიერ წარმოდგენილი თითოეული პროდუქტი დამოუკიდებლად იქნა შერჩეული და განხილული ჩვენი სარედაქციო ჯგუფის მიერ. თუ თქვენ განახორციელებთ შესყიდვას თანდართული ბმულების გამოყენებით, ჩვენ შეიძლება მივიღოთ საკომისიო.

აქ არის ის, რაც შეიძლება არ გესმოდეთ: ახლა რეალურად კარგი დროა ქსელისთვის. თუ პანდემიის შუაგულში ნამდვილი პროფესიონალური კავშირების დამყარების იდეა ცოტა უაზროდ და შეუძლებლად ჟღერს, დროა შეცვალოთ თქვენი აზროვნება. მხოლოდ იმიტომ, რომ კორონა ვირუსმა პირადად შეხვედრები მაგიდაზე ჩამოაგდო, არ ნიშნავს, რომ თქვენი პროფესიონალი გახდომის მოთხოვნილებაც გაქრა.

მართალია, თქვენ არ შეგიძლიათ შეხვდეთ ვინმეს ყავაზე, ქსელის ღონისძიებაზე ან ვინმეს ოფისთან პირისპირ სასაუბროდ ახლა, მაგრამ არსებობს მრავალი სხვა გზა თქვენი ქსელის ძლიერი (და გაზრდის) თავიდან ასაცილებლად. მანძილი. და კარგი ამბავი ის არის, რომ ბევრი ქსელური რჩევები, რომლებსაც ხშირად ისმენთ ჯერ კიდევ მართებულია - მას უბრალოდ სჭირდება ცოტა შესწორება, რათა მოერგოს მიმდინარე გარემოს. აქ, კარიერის ორი ექსპერტი ავრცელებს თავის საიდუმლოებას იმის შესახებ, თუ როგორ გამოიყენოს ეს უცნაური ვირტუალური ასაკი თქვენს სასარგებლოდ – იმის ნაცვლად, რომ მას ხელი შეგიშალოთ ღირებული კავშირების დამყარებაში.

დაკავშირებული: როგორ ვიპოვოთ სამსახური პანდემიის დროს, კარიერის 5 ექსპერტის აზრით

დაკავშირებული ნივთები

აიღეთ დისკომფორტი.

ახლა ყველაფერი ნორმალური არ არის და ეს ფაქტია. არ არსებობს დახვეწილი ან მოხდენილი გზა საკუთარი თავის გასაცნობად ან გახარების მიზნით, როგორც ამას ერთხელ შეგეძლოთ პირადად - თქვენ უბრალოდ უნდა დაუკავშირდეთ ციფრულ ფორმას და გახადოთ ეს მნიშვნელოვანი. და ის ყოველთვის არ იქნება ორგანულად ან კომფორტულად.

'ვფიქრობ, რომ ეს კარგია და თქვენ უნდა იყოთ კარგად, რადგან იცოდეთ, რომ ეს არ იქნება ორგანული', - ამბობს ტიფანი დუფუ , დამფუძნებელი და აღმასრულებელი დირექტორი Cru , ქალებზე ორიენტირებული თანატოლების ქოუჩინგის სერვისი და ავტორი ჩამოაგდე ბურთი: მეტის მიღწევა ნაკლების კეთებით . „ორი რამ ვცდილობ შევახსენო ხალხს. პირველი ის არის, რომ თქვენ გაქვთ ღირებულება. მეორე არის ის, რაც ჩემმა მშობლებმა მასწავლეს: თუ გინდა ის, რაც აქამდე არასდროს გქონია, უნდა გააკეთო ის, რაც აქამდე არასდროს გაგიკეთებია, რომ მიიღო. ასე რომ, თუ თავს არაკომფორტულად გრძნობთ ურთიერთობის გამო, თუ ის გაიძულებს, რომ თავი უხერხულად იგრძნოთ, თუ არ ხართ დარწმუნებული, უნდა გამოაგზავნოთ თუ არა [ელ.წერილი] — თქვენ აკეთებთ იმას, რასაც უნდა აკეთებდეთ.'

შემიძლია მოვხარშო ტკბილი კარტოფილი კანით

გახსოვდეთ, რომ ამ დროს ყველა ერთად მოძრაობს. ხალხი ბევრად უფრო მზადაა და ღიაა თქვენი მოსმენისთვის, ვიდრე თქვენ ფიქრობთ. „არ შეგეშინდეთ და არ ინერვიულოთ, რომ ვინმეს აწუხებთ“, - ამბობს ლინდსი პოლაკი , მრავალთაობის სამუშაო ადგილის ექსპერტი და ავტორი კოლეჯიდან კარიერაში გადასვლა და ხელახალი გაანგარიშება: ნავიგაცია თქვენს გზაზე სამუშაოს ახალ სამყაროში , გამოვა 2021 წელს. 'ძალიან რთულია, მახსოვს, რომ ამ პოზიციაზე ვიყავი და ვფიქრობდი, 'მე ვაწყენინებ მათ', მაგრამ ხალხი არ იღებს ამ თხოვნებს ისე, როგორც შენ გგონია.

საუკეთესო ადგილი საწოლების საყიდლად

აღიარეთ ქსელის ყველა დადებითი მხარე ახლავე.

კონტრინტუიციურად, პანდემიის მიერ დაწესებულმა სოციალურმა საზღვრებმა, გარკვეულწილად, გააღო კარი, რათა გაადვილებულიყო ქსელი. დუფუ უაღრესად აფასებს ქსელს ამ მომენტში. პირველ რიგში, როგორც თავად ინტროვერტი, ის აღნიშნავს, რომ აღარ არსებობს ზეწოლა ქსელის ღონისძიებებზე დასწრებაზე, უხერხულ საუბრებზე და სავიზიტო ბარათების ვაჭრობაზე - კურთხევა ინტროვერტებისთვის ყველგან.

მეორეც, არ არის საჭირო მგზავრობა, რათა შეხვდეთ ვინმეს ქალაქგარეთ — ან სხვა შტატში. 20-წუთიანი ჩატი რეალურად შეიძლება იყოს 20-წუთიანი ჩატი მატარებლით მგზავრობის გარეშე, შეხვედრის ადგილის პოვნის მცდელობა და მთელი დამატებითი დრო დახარჯული სასიამოვნო სიამოვნებებზე (რაც შეიძლება იყოს ღირებული, მაგრამ ჭამს ძვირფას დროს). შეგიძლიათ უბრალოდ გადახვიდეთ ტელეფონზე ან ვიდეო ზარზე და შემდეგ დაუყონებლივ შეფუთოთ. (თუ მართლა მისიაში იყავით, ერთ საათში ალბათ ორი ან სამი საინფორმაციო ინტერვიუ გექნებათ!)

დუფუ ასევე დასძენს, რომ ეს მომენტი მოითხოვს, რომ ადამიანები იყვნენ უფრო მიზანმიმართული და სტრატეგიული თავიანთი ურთიერთობისას, რაც არასდროს არის ცუდი. თქვენ აღარ ხუმრობთ Starbucks-ზე ან კოქტეილის წვეულებაზე შემთხვევით არ ქნევთ ხელს; თქვენ ზიხართ პირდაპირი და გააზრებული შეტყობინების გასაგზავნად. „ახლავე, ქსელის დასაკავშირებლად, თქვენ უნდა იფიქროთ: რა შედეგის მიღწევას ვცდილობ ამ ადამიანთან ურთიერთობისას? შემდეგ თქვენ უნდა იცოდეთ და გაიგოთ, პირველ რიგში, ვინ არის თქვენს ქსელში, ნახეთ სად შეიძლება იყოს ხვრელები და იყოთ უფრო კონკრეტული.'

დაბოლოს, ვირტუალური ქსელის ერთ-ერთი უპირატესობა ის არის, რომ ის გაძლევს მეტ ძალას იმაზე, თუ როგორ წარმოაჩენ საკუთარ თავს. „თქვენ უფრო მეტი კონტროლი გაქვთ იმაზე, თუ როგორ შეგხვდებით ისე, რომ არ შეგეძლოთ ვინმეს ყავის მაღაზიაში რომ შეხვდეთ“, ამბობს დუფუ. მაგალითად, 'თქვენ აკონტროლებთ თქვენს [Zoom] ფონს — რა ძალიან ინტელექტუალური წიგნები ზის თქვენს თაროზე, მიუხედავად იმისა, არის თუ არა ყვავილების თაიგული.'

თქვენ ასევე გაქვთ სრული ბრძანება თქვენს ციფრულ ყოფნაზე, მათ შორის თქვენი LinkedIn პროფილის, თქვენი ელფოსტის სათაურის და თქვენი პირადი საიტის ჩათვლით. ეს ვირტუალური, პერსონალური ბრენდის მომენტები ამჟამად ერთადერთი ფანჯარაა, თუ ვინ ხართ. მიეცით უფლება, გამოიყენოთ ეს გარემოებები თქვენს სასარგებლოდ.

დაეუფლეთ 'თბილ' შესავალს.

ცივი ზარი, ან უფრო სავარაუდოა, რომ ვინმესთვის ცივი ელფოსტის გაგზავნა არ არის საუკეთესო იდეა. ამის ნაცვლად, გაათბეთ: იპოვნეთ რაიმე საერთო. შემდეგ ჩართეთ ის, რომ მიიპყროთ მათი ყურადღება და იზრუნოთ მათზე.

„აქ არის ხრიკი: არასოდეს დარეკო ცივად (ან ელფოსტაზე) - ყოველთვის „თბილი ზარი“, ამბობს პოლაკი. „იპოვე ყურადღება იმის შესახებ, თუ რატომ უნდა გითხრას ამ ადამიანმა დიახ. უმარტივესი საქმეა ის, რომ შენ დადიოდი იმავე სკოლაში. მე ვესაუბრები ნებისმიერს, ვინც ჩემს ალმა მატერზე წავიდა - პერიოდი, დისკუსიის დასასრული. მაგრამ შესაძლოა ეს არის ის, რომ თქვენ უყურეთ მათ პირდაპირ ვებინარს ან რომ ისინი არიან ასოციაციის პრეზიდენტი, რომელსაც თქვენ ეკუთვნით. ეს არ უნდა იყოს რაღაც მაგიურად საერთო, მაგრამ მიეცით მათ მიზეზი, რომ თქვან დიახ.'

იყავით ძალიან კონკრეტული.

ნებისმიერ დროს, როდესაც თქვენ ითხოვთ ვინმეს დროსა და ხელმძღვანელობას, თქვენ უნდა გაუადვილოთ მას, რაც შეიძლება დაგეხმაროთ. ეს არ ნიშნავს რომ თქვენ უნდა იყოთ რობოტი, მაგრამ ეს ნიშნავს, რომ უნდა იყოთ მკაფიო და ლაკონური.

„ამ ვირტუალურ სამყაროში ყველას ატყდება ამდენი ელ.წერილი. თუ მათ დაეხმარებით იმით, რომ ზუსტად ეუბნებით იმას, რასაც ეძებთ, გაცილებით დიდი ალბათობით მიიღებთ სასურველ შედეგს“, - ამბობს დუფუ. „მიაწოდეთ ადამიანს საკმარისი ინფორმაცია, რათა მან შეძლოს [გაზომოს] თქვენი მხარდაჭერის დრო დახარჯავს მათგან“.

პიცის ადგილები ღიაა აღდგომის კვირას

შეინახეთ იგი მჭიდროდ.

დუფუ გვირჩევს ელ.წერილების შენარჩუნებას ექვს წინადადებამდე, მაქსიმუმ. „სრულიად გულახდილი რომ ვიყო, თუ რაიმე დამაჯერებელი არ არის ამ [ელფოსტის შემოსულების წინასწარ გადახედვაში], შეიძლება მესიჯი მთლიანად გამომრჩეს“, - ამბობს ის. „რაც მეტ ტექსტს შეიტანთ მესიჯის ძირითად ნაწილში, მით ნაკლებია ალბათობა, რომ ხალხი წაიკითხოს. ასე რომ სწრაფად გადადით აზრამდე არაუმეტეს ერთი აბზაცით.'

ეს არაფერია პირადი, მაგრამ რადგან თქვენ არ გაქვთ თქვენი ვარსკვლავური ხიბლი, რომელიც დაგეხმარებათ, თქვენი ელფოსტა თავისთავად უნდა ილაპარაკოს.

დაკავშირებული: ახალი სკოლის გზები პროფესიონალი მენტორის მოსაძებნად

როგორ გავწმინდოთ ქაშმირის სვიტერი

აღიარეთ მომენტი.

ეს ალბათ უაზროა და ამ შეცდომას რეალურად ცოტა ადამიანი უშვებს. მაგრამ თქვენ უნდა იყოთ ზედმეტი კეთილსინდისიერი დროის მიმართ. „იმ მომენტის აღიარება - რომ ჩვენ ძირითადად მრავალი კრიზისის შუაგულში ვართ ახლა - ძალიან თავაზიანია“, - ამბობს დუფუ. „განსაკუთრებით, თუ თქვენ მიმართავთ შავკანიან ადამიანებს ან სამედიცინო სფეროში მოღვაწე ადამიანებს, მაგალითად. გაითვალისწინეთ, რა პოტენციურად შეიძლება ჰქონდეს საქმე იმ ადამიანს, ვისთანაც მიმართავთ, თუ რა ხდება მსოფლიოში. დაიწყეთ მადლიერების ნიშნად გამოხატული თანაგრძნობის გამოხატვის ადამიანური კომპონენტით.'

არ არის საჭირო პოეტური ცვილის ცვილი ან გულის სიმების მოჭიმვა. ეს შეიძლება იყოს ისეთივე მარტივი, როგორიცაა: „იმედი მაქვს, რომ კარგად ხარ იმ ყველაფრის შუაგულში, რაც ახლა ხდება და ძალიან ვაფასებ, რომ ჩემს ელფოსტას ათვალიერებთ“.

ნუ აჭარბებ.

არის ზღვარი პირდაპირსა და ლაკონურობასა და შეუსაბამობას შორის - განსაკუთრებით ამ დღეებში, როდესაც ადამიანებს უკვე დრო (და მოთმინება) აქვთ მიბმული. ”ნუ მოითხოვთ ძალიან ბევრს”, - აფრთხილებს პოლაკი. ჯერ არ დაურთოთ რეზიუმე, ნუ მოითხოვთ პირდაპირ სამუშაოს, არ ჩართოთ თქვენი ხელნაწერი.

”საუკეთესო კითხვა არის ჩემი დროის 15 წუთი, ან თუ მათ შეუძლიათ გამომიგზავნონ რამდენიმე შეკითხვა ელექტრონული ფოსტით,” - ამბობს ის. „ახლა არჩევანი მაქვს. შემიძლია სატელეფონო დარეკვა ან Zoom, ან შემიძლია გამოგიგზავნოთ ელ.წერილი. ვიცი, რომ არ აპირებ ჩემს დროს დომინირებას. მე ზუსტად ვიცი, რა სახის რჩევას ეძებთ და მაქვს მიზეზი, რომ ვთქვა დიახ“.

როგორ სწრაფად გავლღოთ გაყინული სტეიკი

შექმენით ჩვევები, რომლებიც შორიდან გიჭერთ კონტაქტს.

ყველა ქსელური ურთიერთქმედება არ უნდა იყოს ასეთი დიდი, განსაკუთრებით ციფრულ-პირველ ასაკში. ხანდახან საქმე ეხება „პატარა საქონლის“ პრაქტიკას, რაც პოლაკმა აიღო LinkedIn-ის ელჩის დროს მისი ერთ-ერთი დამფუძნებლის, რეიდ ჰოფმანისგან. და ეს არის ის, რისი გაკეთებაც ადვილია შორიდან.

მცირე სიკეთე შეიძლება იყოს ისეთივე მარტივი, როგორც ვინმეს მიერ გამოქვეყნებული სტატიის მოწონება სოციალურ მედიაში ან მათ ბლოგზე; სროლა ვინმეს სწრაფი 'გილოცავ!' ახალი როლის დაშვებაზე; ან სტატიის გადაგზავნა, რომელიც ფიქრობთ, რომ მათ დააინტერესებთ. „დადასტურებისა და კავშირის ეს პატარა მომენტები არ საჭიროებს დიდ დროს ან ძალისხმევას, მაგრამ თქვით: „მე გხედავ, მე მხარს გიჭერ“, ამბობს პოლაკი. როდესაც ადამიანები ფიქრობენ კონტაქტის შენარჩუნებაზე, ისინი ფიქრობენ გრძელი ელ.ფოსტის დაწერაზე ან ერთსაათიანი სატელეფონო ზარის განხორციელებაზე, მაგრამ ხანდახან მცირე სიკეთე შეიძლება იყოს ძალიან ძლიერი და დაგიკავშირდეთ ადამიანებთან მარტივი, დაბალი წნევის, მაგრამ მნიშვნელოვანი. გზა.'

გარდა ამისა, უმცირესი გზებითაც კი კონტაქტის შენარჩუნებით, ეს არ იქნება ისეთი უხერხული ან გაურკვეველი, შემდეგ ჯერზე, როცა მიმართავთ რჩევას, კონტაქტს ან კეთილგანწყობას.

დაკავშირებული: სილამაზის 10 რჩევა, რომელიც დაგეხმარებათ საუკეთესოდ გამოიყურებოდეთ ვიდეოზე

` ზრდასრული გახდა ადვილისერიების ნახვა